喬保平赴國電湖北區(qū)域企業(yè)調(diào)研并提出八點要求

與運行職工親切交談 劉燕 屈惠芬/攝

　　中電新聞網(wǎng)訊 通訊員 李艷珍 報道 11月17-18日，國電集團(tuán)公司董事長、黨組書記喬保平赴國電湖北區(qū)域企業(yè)調(diào)研。調(diào)研期間，喬保平深入漢川發(fā)電公司5號機(jī)組鍋爐、集控室、三期工程擴(kuò)建端等生產(chǎn)現(xiàn)場，了解在運機(jī)組經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)及三期工程建設(shè)情況，參觀勞模（專家）工作室，看望慰問一線員工、勞動*和生活困難職工。

　　在聽取長源公司及所屬企業(yè)和長江財險公司工作匯報后，喬保平充分肯定了湖北區(qū)域各企業(yè)取得的成績。他指出，湖北區(qū)域各單位領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)協(xié)作，工作思路清晰，干部職工愛崗敬業(yè)，精神面貌好，真正把集團(tuán)公司“一五五”核心戰(zhàn)略思想落到了實處，實現(xiàn)了主要經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)可比先進(jìn)，經(jīng)營管理成效顯著，黨的建設(shè)扎實推進(jìn)。

　　就下一步工作，喬保平提出八點要求：一是深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆四中全會精神，全面推進(jìn)依法治企，做到“五個依法”，即：依法治理、依法決策、依法經(jīng)營、依法用權(quán)、依法辦事。二是始終與集團(tuán)公司黨組保持高度一致，堅定不移地做好“五篇文章”，打造“五個國電”。三是正確認(rèn)識和把握當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢，適應(yīng)新常態(tài)，迎接新挑戰(zhàn)。四是扎實開展“雙提升”工作，著力培育企業(yè)的可持續(xù)盈利能力。牢固樹立市場理念，夯實安全環(huán)?；A(chǔ)，開展智慧營銷，積極搶發(fā)電量，加強(qiáng)燃料管理，實現(xiàn)有質(zhì)量、有效益、可持續(xù)發(fā)展。五是堅持產(chǎn)融結(jié)合，立足集團(tuán)、面向市場，創(chuàng)新驅(qū)動、樹立品牌，強(qiáng)化管控、防范風(fēng)險，嚴(yán)控成本、提高收益，全面提升長江財險市場競爭力。六是切實加強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，打造團(tuán)結(jié)協(xié)作、堅強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊。領(lǐng)導(dǎo)干部要講政治，顧大局，守紀(jì)律，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，形成合力，以身作則，垂范，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，對標(biāo)先進(jìn)。七是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，保持風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。要牢固樹立“紅線意識”，認(rèn)真落實黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任，加強(qiáng)管理，嚴(yán)格監(jiān)督，共同打造廉潔國電。八是做好惠民工程，關(guān)注員工成長成才，全面提升職工素質(zhì)，豐富企業(yè)文化，關(guān)心困難職工、離退休職工、勞模和老干部，讓員工共享企業(yè)發(fā)展成果，打造“幸福國電”。

　　國電集團(tuán)公司總師，相關(guān)部門負(fù)責(zé)人陪同調(diào)研。來源： 中電新聞網(wǎng)